補助金の鬼
公募状況

11月14日締切

申請期間:2025-05-11 〜 2030-11-14

jGrants(国の補助金電子申請システム)の公開データです。

事業者向け補助金雇用維持・処遇改善働き方改革

ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用とは?対象・金額・補助率・申請時期

福利厚生の充実で、若手人材の確保と定着を!

3行でわかる ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用

  • 対象:300名以下
  • 金額:上限 300万円(補助率 1/2)
  • 時期:2025年5月12日 〜 2030年11月15日

この制度の概要

正式名称令和7年度 ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用
所管・実施機関公募要領をご確認ください
対象となる人300名以下
対象地域東京都
補助・給付の上限300万円
補助率・給付率1/2
公募・実施時期2025年5月12日 〜 2030年11月15日
事業完了期限2029年12月31日

ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用の内容(公募情報の本文)

本年度の支援申込受付は、令和7年11月14日(金)をもちまして終了いたしました。

■目的・概要

住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業

■支援内容

◎専門家の派遣:福利厚生の充実による若手人材確保・定着を目指す中小企業に、社員満足度向上等に関する知見を有する専門家を最大3回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。

◎ESを高める取組への費用助成:取組計画を作成し、ES(社員満足度)向上の取組(住宅の借上げ・食事等の提供・健康増進サービスの提供)を行った企業に、経費を助成します。

◆助成対象期間:最大3年間

◆助成率:2分の1(下記①~③の分類ごとに千円未満切捨て)

◆助成対象経費/助成限度額

①住宅の借上げ:35歳未満の若手従業員を対象とした住宅の借上げに係る経費/200万円

②食事等の提供:都内事業所内で継続的かつ定期的に従業員に提供する食事等のサービスに係る経費/50万円

③健康増進サービスの提供:従業員の健康増進を目的としたサービスの提供に係る経費/50万円

※①~③のうち2つ以上の取組を実施した場合に助成

■対象事業者

以下の要件を満たす都内中小企業等

●全従業員※2に占める若手従業員(35歳未満)の割合が30%以下であること

●過去3年間を通じた若手従業員の合計採用数が、全従業員数の10%以下のあること

●過去1年間に若手人材を含む求人活動を行っていること

※1 その他にも要件があります。詳細は募集要項をご確認ください。

令和7年度募集要項についてのページはこちら(1年目申請用)

※2 上記要件における「従業員」とは、常時使用する従業員をいいます。

常時使用する従業員の要件(募集要項「助成対象事業者の要件(表2)を参照」)を満たす者であれば、パート・アルバイトも含みます。

■支援申込受付期間・受付予定企業数 ※受付先着順

令和7年度は2回に分けて募集します。各回の支援申込受付期間及び受付予定企業数は、下記のとおりです。

前期:令和7年5月12日(月曜)~令和7年8月8日(金曜) /30社

後期:令和7年8月18日(月曜)~令和7年11月14日(金曜)/30社

■問合せ先

公益財団法人東京しごと財団 企業支援部 雇用環境整備課 採用定着促進支援係

ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金事務局

📞 03-5211-0397

■参照URL

https://www.koyokankyo.shigotozaidan.or.jp/jigyo/es/gaiyo.html

公募要領・様式などの添付書類(3件):公募要領(募集要項)のダウンロード先について.pdf/支給要綱・支給要領のダウンロード先について.pdf/申請様式のダウンロード先について.pdf。ファイルは公式ページ(jGrants)から取得できます。

出典:jGrants(デジタル庁)公開API。本文は公募元が登録した内容をそのまま掲載しています。 対象地域の詳細:東京都内に本社又は事業所があること。

対象の目安

目的
雇用維持・処遇改善働き方改革
業種
全業種
対象者
中小企業小規模事業者個人事業主

注意点・ポイント

jGrants(国の補助金電子申請システム)の公開データに基づく情報です。要件・金額は公募要領が正となります。

⚠️ 掲載内容は参考情報です。金額・補助率・要件・申請期間は年度や公募回により 変わります。申請前に必ず公式情報で最新の内容をご確認ください。

ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用のよくある質問

Q. ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用の締切はいつですか?

A. ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用の現在の公募の締切は2030年11月14日です(残り1506日)。2025年5月12日 〜 2030年11月15日が受付期間です。公募回ごとに締切が変わるため、申請前に公式の公募要領で最新の日程を確認してください。

Q. ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用はいくらもらえますか?

A. ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用の補助上限は300万円、補助率は1/2です。金額は年度・公募回・申請枠によって変わるため、上限額そのままが交付されるとは限りません。

Q. ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用は誰が対象ですか?

A. 東京都の事業者向けの制度です。対象は300名以下です。想定される区分は「中小企業・小規模事業者・個人事業主」で、主な用途は「雇用維持・処遇改善・働き方改革」です。詳細な要件は公式情報で確認してください。

Q. ES(社員満足度)向上による若手人材確保・定着事業助成金 1年目申請用の申請で注意することは何ですか?

A. jGrants(国の補助金電子申請システム)の公開データに基づく情報です。要件・金額は公募要領が正となります。補助金は原則として後払いで、交付決定の前に発注・契約すると対象外になります。締切間際は申請が集中するため、必要書類の準備は締切の2週間前を目安に始めてください。

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上限
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